社會
金沙中國團結一心 共籌新春送暖行動
集團管理層親身參與 以「金沙關懷」精神溫暖澳門社群 澳門2026年2月10日 /美通社/ — 農曆新年是對全球華人的重要傳統節日,金沙中國每年與世界各地的旅客同賀新歲的同時,亦將節日祝福轉化為社群年度關懷傳統行動,讓春節的喜氣與溫暖灌溉社群。在喜迎馬年之際,拉斯維加斯金沙集團及金沙中國一眾管理層齊聚澳門,並貫徹「金沙關懷」的社群服務精神,親自與團隊成員參與「金沙關懷送暖行動:社群同樂慶新春」年度活動,彰顯金沙集團持續在營運地區積極履行企業社會責任,以務實行動回饋社群,亦體現集團對中華文化的重視和尊重。 拉斯維加斯金沙集團及金沙中國一眾管理層,連同來自各部門的團隊成員以及金沙中國關懷大使一共約300人,於2月3日參與「金沙關懷送暖行動:社群同樂慶新春」義工活動。 於2月3日活動期間,拉斯維加斯金沙集團總裁兼首席營運總裁Patrick Dumont與一眾管理層,連同來自金沙中國20個部門的團隊成員及金沙中國關懷大使一共約300人,於2月3日親身投入新春福袋與揮春製作的行動。大家上下一心,無分彼此,心手相連,合力包裝逾20,000件糧油食品及生活用品,精心準備好2,000個新春福袋,滿載集團對社群關愛與心意。 此外,集團與社群同行的承諾,亦延伸至澳門中小企的發展。Patrick Dumont與公司管理層日前特別親赴草堆街,向商戶拜早年,並拜訪獲公司「草堆街創業方案大募集」資助的中小企門店,與本地社群互動交流,瞭解營運狀況,並祝願商戶在新一年生意興隆、發展順遂。 為支援本澳社企發展,每個新春福袋內含食油、大米、健康麵食、清潔用品及手寫揮春,相關物資均購自澳門扶康會。福袋隨後由金沙關懷大使親自送往「平安通」之長者使用者及有需要人士家中,確保集團的每份心意真正送到他們手上和心裡。 期間,Patrick Dumont及管理層更入鄉隨俗,親身學習書寫迎春納「福」的揮春,感受「福」字背後承載的中國吉祥寓意;更以廣東話及普通話,向團隊成員及公司的義務工作者送上地道祝福,在筆墨流轉與笑聲之間,將新春的喜悅與福氣傳遞至澳門社群,也展現集團對澳門中華根脈文化的尊重與珍視,場面洋溢著溫馨而真摯的節日氣氛。 對金沙中國多年來肩負「盡職盡責」的僱主及企業公民角色,Patrick Dumont與一眾管理層深感自豪,亦高度讚揚金沙中國義工隊對社群的長期奉獻與熱情,並鼓勵更多團隊成員投身義工計劃,把關愛力量延伸至澳門社群更多角落。 金沙中國所成立的「金沙中國關懷大使」義工隊,是澳門業界首支企業義工隊伍,迄今已有逾4,000名同事參與,累計服務時數超過36萬小時。僅去年,義工隊每週平均舉辦多達四項社群關懷活動,以持續而真誠的行動服務各社群,與社群建立深厚而長久的夥伴關係。 「金沙關懷送暖行動:社群同樂慶新春」至今經已成為金沙中國長達近廿載的年度社群傳統。今年活動在參與層面及文化互動形式上均更豐富,分別聯同多間社福機構,包括澳門街坊會聯會總會「平安通」、澳門扶康會、「葡角」訓練餐廳及「人人流浪狗澳門義工團」等,攜手向本澳長者及弱勢社群送暖,派發一共2,000個新春福袋、1,000個愛心飯盒、拜訪200名獨居長者,亦藉此為社企殘疾人士提供工作機會,讓關懷與祝福在社群中流動。 這份主動貼心的關懷與實際的支援,充分體現「金沙關懷」精神在社群的長期實踐,也讓集團與澳門同行的步伐更加緊密,共同攜手建構一個關懷共融的社會。 多年來,「金沙關懷」計劃推出多元舉措回饋社會,積極與本地慈善及社服機構攜手合作,同心協力讓澳門成為更美好、和諧、共融的城市。上述活動及其他社群活動是母公司「金沙關懷」全球企業公民計劃的一部分。 關於金沙中國有限公司 金沙中國有限公司(香港聯交所:1928,「金沙中國」或「公司」)是一所於開曼群島註冊成立的有限公司及在香港聯合交易所有限公司上市的公司。金沙中國是澳門最大的綜合度假村經營商,於路氹金光大道上設有澳門威尼斯人®、澳門百利宮®、澳門巴黎人,以及澳門倫敦人® 等物業專案,同時擁有及經營位於澳門半島的澳門金沙酒店。公司旗下的各綜合度假村集合多樣化的娛樂消閒、商務設施及客運業務,包括大型會議及展覽場地、各式餐廳食肆、購物中心、於威尼斯人綜藝館、倫敦人綜藝館、威尼斯人劇場、巴黎人劇場、倫敦人劇場及金沙劇場舉行的世界級娛樂表演,以及來往港澳的金光飛航高速渡輪服務。公司在路氹金光大道的各物業發展專案,堅定並持續地為建設澳門成為世界旅遊休閒中心貢獻力量。金沙中國是全球度假村發展商拉斯維加斯金沙集團股份有限公司(紐約證券交易所:LVS)的附屬公司。 如欲索取更多相關資訊,請瀏覽網頁https://hk.sandschina.com/index.html。 「金沙關懷」計劃 金沙中國有限公司不遺餘力推動及履行企業社會責任,積極參與母公司拉斯維加斯金沙集團所設立的「金沙關懷」企業公民計劃回饋澳門社群。「金沙關懷」計劃引領集團在全球各地開展慈善工作,包括經濟援助、社群援助及合作、物資捐贈及員工參與義工活動等。 「金沙關懷」企業公民計劃在澳門的主要專案包括:在澳門社群開展義務工作的金沙中國關懷大使計劃、向非牟利機構及社會企業捐款以及社群活動贊助等。 如欲索取更多相關資訊,請瀏覽網頁 https://www.sands.com/sands-cares/ 。 傳媒查詢: 金沙中國有限公司 – 企業傳訊部 胡美寶電話:+853 8118 2268電郵:mabel.wu@sands.com.mo 鄭文軒電話:+853 8118 2054電郵:jesse.chiang@sands.com.mo 拉斯維加斯金沙集團總裁兼首席營運總裁Patrick Dumont(左二)與一眾管理層於2月3日親身參與新春福袋包裝行動。團隊上下一心,合力包裝逾20,000件糧油食品及生活用品。 於2月3日舉行之活動,旨在將新春喜悅與福氣傳遞至澳門社群,同時展現集團對澳門中華根脈文化的尊重,場面洋溢著溫馨而真摯的節日氣氛。 Patrick Dumont與公司管理層於2月2日特別親赴草堆街,向澳門中小企商戶拜早年,與本地社群互動交流。
全球頂尖戰術警察部隊匯聚 2026 年阿聯酋 SWAT 挑戰賽
阿聯酋杜拜2026年2月7日 /美通社/ — 參與第7屆賽事的指揮官表示,阿聯酋 SWAT 挑戰賽 (UAE SWAT Challenge) 持續鞏固其作為全球領先平臺的地位,匯聚來自世界各地的精銳戰術警察及特種部隊單位。賽事將於 2026 年 2 月 7 日至 11 日在杜拜舉行。 2026 年阿聯酋 SWAT 挑戰賽於杜拜揭幕 各隊長表示,這項挑戰賽透過提升體能與心理素質、增強壓力下的團隊協作,以及模擬與日常外勤任務高度貼近的真實執法情境,在加強行動準備能力方面發揮了至關重要的作用。 盧安達國家警察行動及公共秩序專員、同時亦為盧安達代表隊領隊的 George Rumanzi 中校,強調賽事在參賽規模及整體表現水平方面均持續穩步提升。 他指出,每一屆賽事的標準均不斷提升,並補充指盧安達今年力求取得亮眼成績,尤其是在障礙挑戰專案上。 兩支敘利亞隊伍的總監督 Abdullah Ayman Al Mugharbil 中校表示,相關備戰工作是以對過往賽事的詳細分析為基礎。 他解釋,團隊建立了專門的訓練設施,以模擬比賽環境,並配合為期三個月的密集訓練計劃,重點涵蓋體能、戰術應變能力及複雜的實地場景訓練。 巴拉圭代表隊領隊、首次參賽的警官 Cristian Fernandez 形容,阿聯酋 SWAT 挑戰賽是全球最受關注的戰術競賽之一,並讚揚各隊伍的專業表現及賽事的高水平組織安排。 厄瓜多第 2 隊領隊 Joffre Ortega 警官表示,該項挑戰賽高度貼近真實執法環境,要求參賽隊伍具備精準度、韌性及團隊合作精神,同時亦讓各隊得以交流專業經驗,並維持準備就緒作戰的狀態。 作為主辦國代表,杜拜警察 SWAT 隊經理 Yasser Al Zarouni 少尉形容,該項活動是一個促進知識交流與合作的全球平臺,並強調其目標不僅限於競賽,更在於加強國際夥伴關係。 來自美國的達拉斯 […]
新大嶼山巴士有限公司就政府公佈《運輸策略藍圖》的回應
香港2026年2月6日 /美通社/ — 新大嶼山巴士(1973)有限公司(「新大嶼山巴士」)對政府今日公佈的《運輸策略藍圖》表示支援,並歡迎政府就香港公共交通系統的長遠發展提出整體及前瞻性的方向。 新大嶼山巴士留意到,《運輸策略藍圖》提出在現有公共交通服務基礎上,建議額外引入「需求導向智慧公交」的服務模式,按需求安排路線和班次,以提升公共交通服務的靈活性。公司認為,有關方向有助更好回應不同地區及時段的乘客出行需要,對需求較多元的地區尤具正面意義。 同時,新大嶼山巴士亦留意到《運輸策略藍圖》提出於主要鐵路站或其他具地理優勢的位置發展「運輸交匯樞紐」,透過以乘客為本的設計及高效的轉乘安排,加強不同公共交通服務之間的銜接。公司認為,有關方向有助便利市民及旅客使用多種出行方式,提升公共交通系統的整體效率。 新大嶼山巴士會進一步瞭解《運輸策略藍圖》的具體安排,並與相關部門保持溝通,積極作出探討。
石榴花邂逅杜鵑花:港臺嘉賓與農民畫家「共繪」兩岸關係新願景
西安2026年2月3日 /美通社/ — 以下是來自陝西國際傳播中心的報道: 近日,來自香港與臺灣地區的電影製作人、作家及個人內容創作者訪問了「中國畫鄉」——西安市鄠邑區,瞭解了鄠邑農民畫的歷史與創作過程。 鄠邑農民畫起源於20世紀50年代,是一種脫胎於剪紙、刺繡等民間藝術的獨特繪畫形式。 其以「造型誇張、色彩強烈、意蘊深厚」的藝術特色享譽海內外。 訪問期間,嘉賓們以西安市花石榴花與臺北市花杜鵑花為主題,共同創作了一幅題為《石榴花邂逅杜鵑花》的主題畫作。 他們在同一幅畫捲上描繪了陝西與臺灣的特色風貌,生動勾勒出兩岸同胞同心攜手、共創未來的美好願景。
國際癌症組織攜手合作 回應越南女性癌症患者的治療需要
美國國家綜合癌症網路 (National Comprehensive Cancer Network, NCCN) 正與越南國家癌症醫院 (Vietnam National Cancer Hospital,K Hospital) 合作進行適應性調整地區建議,以應用於乳癌及卵巢癌的治療。 越南河內2026年2月2日 /美通社/ — 由美國多間頂尖癌症中心組成的聯盟美國國家綜合癌症網路 (National Comprehensive Cancer Network®, NCCN®)正與越南國家癌症醫院 (Vietnam National Cancer Hospital, K Hospital) 合作,致力改善治療越南各地癌症患者的成效,以達致一個重要里程碑。相關機構現已釋出適用於越南、涵蓋乳癌及卵巢癌的 NCCN 腫瘤學臨床實踐指南 (NCCN Clinical Practice Guidelines in Oncology, NCCN Guidelines®) 適應性調整。此舉展現其致力應對越南女性高發病率的癌症、提升整體醫療護理質素,並加強越南在該地區影響力的承諾。 NCCN 指南 (NCCN Guidelines®) 國際適應性調整 — 因應各地臨床實踐模式、監管狀況及醫療科技而作出適應性調整,可於 NCCN.org/global 或透過 Virtual Library of NCCN Guidelines 應用程式免費查閱。 NCCN […]
Jazz at Lincoln Center 宣佈領導層交接 迎接新時代
機構展開領導層過渡安排,表彰 Wynton Marsalis,並延續其深遠傳承 紐約2026年1月30日 /美通社/ — Jazz at Lincoln Center (「JALC」) 董事會今日宣佈,經過近 40 年具遠見的領導後,Wynton Marsalis 將從其現時於 JALC 的職務過渡至新角色。 Marsalis 先生將於 2026–27 演出季繼續擔任藝術總監。 自 2027 年 7 月起,他將以創辦人身分留任,並以顧問形式為機構提供意見。 在其合約於 2028 年 6 月屆滿後,他將以創辦人身分,永久續任 JALC 董事會成員。 是次公佈正值機構發展穩健之際。 Jazz at Lincoln Center Orchestra 在迎來新進音樂家的同時,亦維持強勁的音樂會門票銷售表現。 教育專案透過 Essentially Ellington、Let Freedom Swing 及全國性計劃不斷擴充套件。 Jazz Congress 及 Blue Engine Records 亦已發展成為機構旗下的重點專案。 董事會已委任一個與 […]
第三屆全球勞動市場會議圓滿落幕 達成 90 項惠及逾 600 萬人的協議
沙烏地阿拉伯利雅德2026年1月29日 /美通社/ — 在兩聖地監護人 Salman bin Abdulaziz Al Saud 國王贊助下,2026 年全球勞動市場會議今日於利雅德的國王阿卜杜勒阿齊茲國際會議中心 (King Abdul Aziz International Conference Center) 圓滿落幕。 是次盛會的國際參與層級甚高,逾萬名與會者濟濟一堂,其中包括 40 名勞工部長,以及逾 200 名來自百多個國家的演講者及專家。 Ministerial Roundtable, GLMC 第三屆全球勞動市場會議以「共建未來」(Future in Progress) 為主題,由人力資源與社會發展部 (HRSD) 主辦,會上共見證政府機構與私營部門簽署 90 項策略協議及諒解備忘錄 (MOU)。 這些舉措旨在支援勞動市場,預計沙烏地阿拉伯境內外超過 600 萬人將可受惠。 相關協議及諒解備忘錄聚焦四大關鍵領域:提升技能與領導才能、推動數碼轉型與應用人工智慧 (AI)、擴充套件靈活及自由工作就業機會,以及加強行業專屬合作夥伴關係,使培訓迎合勞動市場需求,並推動經濟可持續增長。 人力資源與社會發展部勞動事務副部長 Abdullah bin Nasser Abuthnein 博士閣下致閉幕辭,為期兩日的 2026 年全球勞動市場會議就此圓滿結束。各方在會上深入探討,發掘應對勞動市場當下及未來挑戰的務實方案。 他強調,全球勞動市場會議旨在建構全年持續的協作平臺,合作夥伴關係及知識交流將超越會期,繼續加深。 會議討論乃持續進行的互動迴圈,透過不斷的合作推動。 在會議的研究與分析議程框架下,與世界銀行攜手釋出了兩份報告:其一為聯同人力資源與社會發展部編撰的《就業良策:匯聚驗證成果與前瞻方案的就業指南》(What Works for Work: A Guidebook to Proven and Promising Employment Solutions),協助決策者在經濟科技風雲變幻之際,規劃成效卓著的勞動市場方案。其二為《十載躍進》(A Decade of […]
新安全帶法例生效 冠忠巴士全面配合 以安全文化為基礎 推動 AI 智慧駕駛管理系統 提升行車及乘客安全
香港2026年1月25日 /美通社/ — 隨著政府於 2026 年 1 月 25 日起正式實施新的車輛安全帶規定,進一步提升道路及乘客安全水平,冠忠巴士集團欣然宣佈,旗下大多數巴士已為乘客座位安裝安全帶,符合相關法例要求,並持續以「我們關注—您的安全」為核心安全文化,從制度、培訓及科技多方面加強對乘客及行程安全的全面保障。 為配合新安全帶法例生效,冠忠旗下大多數巴士乘客座位已配備安裝安全帶 作為全港最大型非專營巴士營辦商之一,冠忠多年來一直將安全視為企業文化及日常營運的重中之重。本集團深信,真正持久的安全,並非單靠裝置或規範,而是源自每一位員工在日常工作中展現的「關注」與責任感。 冠忠巴士集團董事局主席 黃良柏先生 表示:「『我們關注 – 您的安全』不只是一句口號,而是冠忠多年來建立並實踐的安全文化。我們透過制度、培訓及科技,將安全融入日常營運之中,從預防角度提升行車安全,確保每一位乘客都能安心完成旅程。」 在既有安全文化的基礎上,冠忠逐步引入 AI 智慧攝錄系統,透過科技輔助監察及分析駕駛狀況,協助管理團隊更有效識別潛在風險,並及早作出跟進。 將「關注」化為行動 落實日常安全管理 相關系統的發展與最佳化已持續近十年,目前超過一半車隊已完成安裝,並正按計劃逐步推展,目標於 2026 年年底前完成全線車隊部署。該系統可透過車載鏡頭及即時分析,協助識別不專注或高風險駕駛行為,並即時向車長作出提示,從源頭減低風險。 當系統偵測到異常或不規則駕駛情況時,會即時於車內發出提示,同時將相關片段上傳至雲端平臺,交由冠忠「培訓安全及表現管理部」根據既定機製作出分析及跟進。如有需要,控制根據風險程度與車長聯絡,進行改善及駕駛表現檢討,切實將安全文化落實至每一個營運環節。 長遠發展:大資料驅動 推動智慧安全管理升級 展望未來,冠忠正持續收集及分析本地行車資料,為系統進一步訓練及最佳化奠定基礎。隨著大資料分析成熟,集團計劃推出「Safe GPT」智慧安全分析平臺,透過人工智慧技術分析車長過往駕駛行為,識別高風險時段及駕駛弱點,並安排針對性培訓,從源頭預防事故。 冠忠強調,「我們關注 – 您的安全」是一項貫穿制度、科技及員工行為的安全文化。集團將持續以審慎而有系統的方式推動安全管理,為市民提供安全、可靠及具質素的出行服務。 關於冠忠巴士集團 冠忠巴士集團為香港最具規模之非專營巴士公司之一,一向致力為客戶提供可靠、安全、經濟及舒適之巴士服務,包括專營巴士、非專營巴士、跨境巴士、復康巴士、豪華轎車及機場接送服務等,並積極探索智慧出行及無人駕駛技術的應用。
P.O.P.攜手Life Enlightenment Education Foundation發起春季公益行動 為花蓮帶去希望與關懷
臺北2026年1月20日 /美通社/ — 致力於幫助個人發掘自身潛能的個人成長機構Pop Institute Taiwan (P.O.P.)聯合其公益分支——生命啟蒙教育基金會於今年春季推出由企業贊助的「青年夢想計劃」(Youth Dream Initiative)系列社群服務專案。 POP Institute Pte Ltd 2025年4月3日,志願者們齊聚花蓮縣秀林鄉,為當地原住民社群提供幫扶。該地區是2024年「4・3」大地震的重災區之一,而活動當天恰逢兒童節前夕與地震一週年紀念,為這場公益行動賦予了特殊意義。 來自臺北Tongxin Waldorf Experimental School(同心華德福實驗學校)的師生、多家當地企業代表——包括旭嶽鋼鐵有限公司(董事長吳俊良、總經理林雅芳)、維傑設計有限公司(王聰昇)、優瑞貿易有限公司(劉奕成),以及由杜真喜院長帶領的長老教會兒童之家的孩子們共同參與了活動。志願者們走進偏遠村落,為居民房屋進行清潔與彩繪,用色彩斑斕的壁畫和象徵希望與新生的手印,為家園注入新的活力。 生命啟蒙教育基金會董事長黃振輝表示:「這項活動的核心意義在於凝聚眾人之力,幫扶社群中需要幫助的群體。我衷心感謝所有參與企業、志願者,以及P.O.P.的學員們——他們持續的鼓勵與支援讓我們能夠以更有意義的方式回饋社會。」 此次經歷給許多學生留下了深刻印象,他們表示,用幫助他人的方式來慶祝即將到來的兒童節,讓這個節日擁有了更為深遠的意義。不少學生還表達了長大後繼續服務社群的願望。 旭嶽鋼鐵有限公司董事長吳俊良表示:「回饋社會是我們的責任。與年輕人並肩協作,讓我想起了自己的青年時代。我們的公益事業將會持續下去。」 捐贈者呂秀錦說道:「看到成年人與孩子們跨越年齡、攜手合作,這一幕令人暖心。我們很榮幸能為這個社群提供支援。」 陪同學生志願者參與活動的蔡孟宏老師分享道:「這個專案讓學生們看到,有許多人正在為改善這個世界而努力。我們希望他們能感受到,自己的付出也在為這一使命添磚加瓦。」 除了此次社群服務專案外,生命啟蒙教育基金會基金會還向生命啟蒙教育基金會及當地貧困家庭捐贈了生活必需品。該基金會過往的公益舉措包括:震後重建廚房與教室,以及為8家青少年收容所發起「百雙鞋子」捐贈活動。 自1990年成立以來,P.O.P.始終致力於提供個人成長相關專案,幫助人們發掘自身潛能、實現人生目標。透過生命啟蒙教育基金會的慈善事業,P.O.P.持續為困境中的兒童創造有意義的成長機會,傳遞奉獻精神。 如需瞭解有關P.O.P.的更多資訊,請訪問:https://poptw.site/。
NoFap 援引 RICO 法案起訴 Pornhub,指控其與學者合謀,策動全球性的虛假資訊攻勢
匹茲堡2026年1月20日 /美通社/ — NoFap 在美國聯邦法院提起訴訟,指控 Pornhub 涉嫌從事非法行動,抹黑並報復多個成癮康復資源、科學家、臨床醫生、性剝削倖存者、舉報者、訴訟證人、記者及批評者。 208 頁的訴狀 指稱 Pornhub 母公司 Aylo、其行業協會言論自由聯盟 (Free Speech Coalition)、兩位學者及其他被指涉案的合作方,共同展開一場大規模行動。 訴狀指出,色情行業相關人士長達十多年來持續針對原告,行為包括提交虛假的執法及行政報告、在網路釋出數千則誹謗言論、進行侵擾性敵對調查、向記者散播虛假資訊、策劃騙局,以及偽造維基百科頁面內容。 根據訴狀所指,目前已識別出至少 70 名遭受類似行為的受害者。 訴狀進一步聲稱,色情行業長期進行壓制科學研究、影響學術界、釋出符合產業立場的論文以製造爭議假象、向專業組織施壓,並阻撓年齡驗證等政府規管。 是次訴訟目前指控四間 Aylo 實體,以及兩名被指秘密與色情行業合作的學者。 出版商 Taylor & Francis 以及加州大學洛杉磯分校 (UCLA) 亦被列為被告,被指控協助和教唆其他被告的某些行為。 是次訴訟共提出 17 項訴因,包括敲詐勒索、民事串謀、不公平競爭、商標淡化、誹謗及違約。 NoFap 創辦人 Alexander Rhodes 說:「提起是次訴訟,不單是為了阻止色情行業高層關閉我們的同儕支援平臺, 還是為了保護科學家、臨床醫生、教育工作者等人士,免於因探討色情可能帶來的影響(包括行為成癮及性功能障礙)而擔心遭受職業打擊或報復。 多年來,寒蟬效應瀰漫,導致學術界及新聞界對此議題的探討已失偏頗。 此外,本案亦旨在確保全球數百萬希望戒除或減少接觸色情內容的人士能夠得到支援,而不受幹擾。」 首席律師 David Kobylinski 指出:「色情產業正在採用 1950 年代煙草產業的套路。 我們希望本案能促使政府加強監管,並在適當時展開刑事調查。」 個案資料: Rhodes 等人訴 Aylo Holdings, S.A.R.L.(以 […]