財經
世界健身-KY公佈2025全年稅後淨利達新臺幣4.091億元 第4季每股盈餘達 1.53 元
董事會透過第4季每股配發 4.11元現金股利 臺北2026年2月26日 /美通社/ — 臺灣第一大健身連鎖品牌世界健身-KY（股票代號：2762）於2月24日公佈其 2025 全年營運結果。在營收成長及營業利潤率改善的帶動下，公司獲利呈現穩健成長，第4季的表現尤為強勁。 主要財務亮點 2025 全年淨利： 新臺幣 4.091 億元（1,276 萬美元）— 較2024年成長 16.3%。 2025 第4季淨利： 新臺幣 1.669 億元（520 萬美元）— 較2024年成長 175.8%。 2025 第4季每股盈餘（EPS）： 新臺幣 1.53 元 2025 年第3季為 1.04 元。 2024 年第4季為 0.55 元。 股利政策： 2025 第4季股利：每股新臺幣 4.11 元（預計於 2026 年 4 月2日發放）。 營運凸顯了會籍費、私人教練課程、特許經營以及全網營運效率方面的強勁動能。每股盈餘（EPS）呈現季度持續改善，第4季 EPS 達到 1.53元，反映了 2025 年全年的持續營收成長及顯著的利潤率擴張。 董事會透過的第四季每股新臺幣 4.11 元股利，使 2025 全年現金股利總額達到每股新臺幣 5.95 元。此分配凸顯了世界健身強勁的門市現金流產生能力及穩健的財務狀況，使其在獎勵股東的同時，仍能持續投資於據點擴張、服務創新及國際市場機會。 世界健身董事長柯約翰表示， 2025 年對世界健身來說是轉型的一年，第4季的優異表現為全年的穩健成長畫下完美句點。世界健身專注於高利潤服務、營運卓越及策略性全球擴張，推動了顯著的獲利增長，隨著繼續鞏固在臺灣及國際上的地位，對邁入新年度的動能充滿信心。 展望 2026 年，世界健身已準備好持續加速發展。其中，計畫新增 12-15 家直營據點，鎖定能立即貢獻獲利的高潛力地點。為推動現有健身中心的同店銷售成長，世界健身將推出創新產品與服務，包括在全網推出一對一及小班制的專業皮拉提斯（Pilates）課程，以及 AI 驅動的健康管理平臺，透過整合數位工具提供個人化健康洞察、資料追蹤及強化的會員體驗。 註：美金兌新臺幣匯率以31.18計算 專案 2025 Q4 […]
e& 於 2025 財政年度業績創新高，綜合收入增加 23% 達到 729 億阿聯酋迪拉姆
綜合純利達 144 億迪拉姆，按年增長 34% e& 的使用者總數增至 2.447 億，業務覆蓋亞洲、非洲、中東、中歐及東歐地區 全年每股派息 90 費爾，2026 年將上調至 95 費爾 集團行政總裁 Hatem Dowidar 在任 6 年後，將於 3 月底離任 Masood M. Sharif Mahmood 將於 4 月 1 日接任集團行政總裁，並留任 e& UAE 行政總裁一職。 阿聯酋阿布扎比2026年2月26日 /美通社/ — e& 於 2025 年業績破紀錄，綜合收入達 729 億阿聯酋迪拉姆，按年增長 (YoY) 23.1%。 e& delivers record revenue and net profit in FY 2025 growing consolidated revenue 23% to AED 72.9 billion 在各項業務板塊的帶動下，綜合純利增長 33.6%，達至 […]
世界健身將於2026年2月27日參與IPO Edge爐邊談話
臺北2026年2月25日 /美通社/ — 世界健身股份有限公司（World Gym Corporation，下稱「世界健身」或「該公司」）(2762.TW)為享負盛名的World Gym品牌擁有者，目前全球門店數逾280間。該公司今天宣佈，總裁John Caraccio及執行委員會成員Mark Harms，將於2月27日美國東部時間上午8時，參與由IPO Edge與棕櫚灘對沖基金協會(The Palm Beach Hedge Fund Association)聯合舉辦的爐邊談話活動。 此次對談，Caraccio和Harms將闡述公司2025年第四季及全年財務業績，並分享2026年公司展望。憑藉審慎的增長策略，搭配嚴格的成本管控，世界健身的營收及盈利實現快速增長；該公司亦計劃持續拓張新門店，並推出多項創新服務。本次直播活動由IPO Edge總編輯John Jannarone及特約編輯Jarrett Banks主持，全程約60分鐘，並包含觀眾提問環節。 世界健身總裁John Caraccio表示：「我十分期待參與本次活動，向市場投資人報告公司財務業績，同時分享一系列備受期待的發展規劃，包括公司在AI科技匯入及健康管理平臺的超前佈局等。」 敬邀參與本次直播，也請您先行完成線上報名，登入網址：https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_5PEh8sjhRMK1MUv3l96xaw#/registration 關於世界健身股份有限公司 世界健身為臺灣最大健身連鎖品牌，目前在臺營運139間門店。2024年，公司收購World Gym International，取得著名健身品牌World Gym及全球經營權，正式躋身全球健身領域領軍企業。截至目前，公司加盟網路遍及10個國家，門店總數達284間，服務會員數量90萬人。世界健身始終以頂級設施、創新課程及科技驅動的解決方案，助力全球消費者實現健身目標，擁有更健康的生活。
建造業議會支援2026-27年度《財政預算案》 共同注資建造業創科基金 續推在職培訓津貼 推動業界穩健發展
香港2026年2月25日 /美通社/ — 建造業議會（議會）歡迎財政司司長發表2026-27年度《財政預算案》中，提及再次向「建造業創新及科技基金」（建造業創科基金）注資。為支援行業持續發展，議會亦將向「建造業創新及科技基金」注資，同時再次推出「建造業專業學位課程畢業生在職培訓津貼計劃」，務求雙管齊下，加強人才培育與科技應用。 政府在本年度《財政預算案》中宣佈，將向「建造業創新及科技基金」注資10億港元，議會亦將額外注資4億港元，合共增加14億港元支援業界推行創科應用。由2018年成立至去年底，「建造業創新及科技基金」已批出5,549宗申請，支援先進技術、建築資訊模擬及相關培訓，累計核准資助金額達22.2億港元，惠及1,554間公司及機構。「建造業創新及科技基金」於去年重點推動機械人技術及機電裝備合成法的應用，並推行支援中小企及分包商進行建築資訊模擬培訓資助計劃，加速行業數碼轉型。 議會主席何安誠教授工程師表示：「議會欣見政府推出多項惠及建造業的措施，尤其在創新科技應用、專才培育及基建發展。《財政預算案》提出之政策有效回應業界提升生產力、安全及技術的需求，更為進一步邁向智慧及高質量發展奠定基礎，提升香港競爭力，做好『超級聯絡人』角色。」 議會執行總監鄭定寕工程師亦指：「政府再度注資『建造業創新及科技基金』，讓更多機構包括中小企及分包商受惠，進一步推動業界廣泛應用人工智慧、數碼化（包括建築資訊模擬）、建築機械人、『安全智慧工地』系統及『組裝合成』建築法等先進技術，有助建造業提量、提速、提效、提質，並且提升安全水平。議會將繼續透過基金及相關培訓，支援業界在創新科技及人力發展方面的需要。」 培育人才乃議會使命之一，在發展局的支援下，議會於上年度《財政預算案》公佈後，推出「建造業專業學位課程畢業生在職培訓津貼計劃」（在職培訓津貼計劃），撥款1.74億港元資助，為約2,500名工程、建築、測量、都市規劃及園境界學位課程畢業生，以及向400名建造相關高階文憑課程畢業生提供在職培訓。為持續推動人才發展，議會將在本年度延續「在職培訓津貼計劃」，額外撥款1.8億港元，惠及2,600名學位課程及400名高階文憑課程畢業生。 基建及土地發展方面，本年度《財政預算案》重申以「片區」模式創新思維加速北部都會區發展，並提出發展首批新田科技城的創科用地及洪水橋的大學用地，將於年內完成平整。議會支援政府在來年向立法會申請撥款，啟動牛潭尾、新田科技城及古洞北的發展專案，並相信相關發展專案將帶動香港經濟穩定增長，同時為建造業迎來龐大機遇，並為市民建立更優質的生活空間。 而自2023年起，議會積極推動業界採用「安全智慧工地」系統，透過科技持續提升工地安全與管理水平。政府提出將與前海管理局探討，在前海試行香港的新工程合約模式及「安全智慧工地」系統。議會相信，此舉將有助促進內地工程合約及管理體系與香港及國際標準接軌。議會將繼續與政府溝通，推動本港建築管理質素和安全水平持續提升，並發揮香港的國際化優勢，共同構建大灣區建築標準，助力「國標」走向國際舞臺。 本年度《財政預算案》的措施，對建造業長遠發展具重要推動作用。展望未來，議會將與政府及業界緊密溝通交流，協助業界善用「建造業創新及科技基金」、人才培訓及智慧工地示範專案等，以加速創新科技的實踐與應用，推動香港建造業邁向更安全、高效及具國際競爭力的新里程。
香港網際網路註冊管理有限公司歡迎2026-27年度《財政預算案》
香港2026年2月25日 /美通社/ — 香港網際網路註冊管理有限公司（HKIRC）熱烈歡迎財政司司長發表的2026-27年度《財政預算案》。本年度《財政預算案》以「創科驅動、金融賦能」為主軸，清晰確立創新科技在香港未來發展中的核心地位。特區政府持續加大對創科的投資力度，不僅展現前瞻政策視野與推動決心，亦為香港鞏固國際競爭力、邁向國際創科樞紐奠定長遠基礎。 支援完善創科生態 推動「新型工業化」與智慧香港發展 《財政預算案》提出多項前瞻性措施，涵蓋人工智慧、金融科技等重點範疇，並進一步加快金融與創科的深度融合，推動「金融＋創科」互相賦能。 政府以「AI＋」作為推動經濟高質量發展的重要引擎，從頂層策略規劃、科研投入、算力基建、人才培育以至產業應用等多方面同步推進，加快人工智慧融入各行各業，促進產業轉型升級。 在策略層面，由財政司司長成立並主持的「AI＋與產業發展策略委員會」，將就人工智慧帶動產業轉型訂立整體發展方向，促進跨界協作。在科研及應用層面，「InnoHK 創新香港研發平臺」至今已資助16間聚焦人工智慧及機械人技術的研發實驗室，相關科研成果可廣泛應用於醫療、物流、智慧製造及建造等行業。 同時，政府將投放5,000萬元推動全民 AI 培訓，提升學生、青年及公眾對人工智慧的認知與應用能力，並加強負責任使用 AI 的意識。 HKIRC 全力支援有關政策方向，並相信相關措施將有效促進產業升級，為中小企及公眾創造更廣闊的創科發展空間，進一步鞏固香港作為國際創科及金融樞紐的競爭優勢。 支援融入國家發展大局 結合市場力量加速創科發展 政府透過多項重點創科基建專案，推動科技創新與產業創新的深度融合，構建更具活力與競爭力的創新生態，為香港經濟注入可持續的長遠發展動能。 其中，新田科技城作為北部都會區的核心創科節點，政府將於今年成立專屬公司統籌及推動整體發展，加快引導市場資源投入。 HKIRC 認同有關政策方向，並相信透過河套香港園區與新田科技城的雙軌推進，可吸引本地及海內外創科企業落戶香港，推動科研成果在港落地應用，促進科技創新與實體經濟深度融合，進一步鞏固香港作為區域及國際創新科技樞紐的地位。 支援壯大創科人才庫 增強可持續發展動能 政府持續將人才視為推動創新科技發展的核心資源，透過一系列具針對性的培育及引才措施，全面強化本地創科人才庫，為科研突破、產業升級及經濟高質量發展提供穩固支撐。 在本地人才培育方面，「創科實習計劃」為學生及青年提供近兩萬個實習機會，讓年輕人才及早接觸創科產業實際運作，累積科研及創新應用經驗，促進學以致用。配合積極引進海內外科研專才，政府致力逐步建立具規模、具深度及具國際視野的創科人才庫，為香港創新科技生態奠定堅實基礎。 展望未來，HKIRC 將緊扣《財政預算案》的創科發展方向，以域名管理及網路安全教育為核心，系統性培育新一代數碼人才，支援科研及創新成果的安全轉化與應用。同時，HKIRC 將持續提升「.hk」及「.香港」域名在技術支援與市場推廣方面的能力，深化整體網路安全教育及支援體系。 HKIRC 亦將聯同政府、業界及學界建立更緊密的協作網路，推動香港網際網路生態的創新與可持續發展，促進中小企及初創企業在數碼轉型中的安全發展與長遠競爭力，鞏固香港作為國際數碼樞紐的地位，為香港長遠繁榮奠定穩固基礎。
LITFINCON Asia 首度登陸新加坡，成為全球法律金融界不容錯過的盛會
新加坡2026年2月25日 /美通社/ — 由 Siltstone Capital 主辦的 LITFINCON Asia，將於 2026 年 6 月 4 日首次在亞太區登場，於知名地標濱海灣金沙 (Marina Bay Sands) 舉行。 是次會議將廣邀地區以至全球的重要投資者、資金方、律師事務所、企業法律顧問、保險公司及行業先鋒，攜手為法律金融與複雜爭議的解決開創未來。 LITFINCON Asia 專為高階決策者而設，定位為亞洲頂級訴訟金融會議，勢將成為權威場合，促使業界資深參與者以及對此高速增長資產類別感興趣的機構投資者深入交流。 延續 LITFINCON 在美國會議的輝煌佳績，LITFINCON Asia 將精心策展以內容為導向且見解獨到的會議，重點探討法律業務及資金如何投放於各地法律金融市場。 會議議程將涵蓋影響亞洲以至全球市場的關鍵議題，當中包括： 主要司法管轄區的監管框架發展 投資組合及結構性金融方案 跨境判決執行 大規模索償及集體訴訟 智慧財產權及科技相關糾紛 國際仲裁資助 保險支援的風險轉移及資本效率結構 Siltstone Capital 法律金融投資總監兼管理合夥人 Jim Batson 稱：「亞洲是全球訴訟金融市場中增長極快、極具活力的地區。 隨著區內的跨境糾紛、仲裁、智慧財產權訴訟及複雜商業案件持續上升，LITFINCON Asia 將成為業界不容錯過的論壇，讓資金提供者、頂尖律師事務所及高層決策者聚首交流、互相合作，並攜手推動行業的下一波增長浪潮。」 有別於一般的法律會議，LITFINCON Asia 著重審慎甄選與會嘉賓，聚焦市場真知灼見，促成實質商業對話。 會議內容包括高層專題討論、市場最新資訊釋出，以及與業界翹楚深入交流。這些領袖活躍於資本配置、複雜交易結構設計、風險承保及跨司法管轄區高價值糾紛管理等領域。 重要亮點包括： 環球訴訟金融與仲裁專家提供的高層次思維領導 亞太地區及跨境爭議趨勢的深入分析 對監管、執行及風險管理考慮因素的務實討論 與頂級投資者、律師事務所、保險公司及企業持份者建立的機構層麵人脈網路 於濱海灣金沙締造的邀請制高階會議體驗，培養意義非凡的長期關係 新加坡素以中立且成熟的法治與金融中心而享譽亞洲。LITFINCON […]
HashKey Exchange 上線 HSK，完善集團生態代幣的合規流通路徑
香港2026年2月25日 /美通社/ — 香港最大*持牌數位資產交易平臺 HashKey Exchange 於香港時間 2 月 25 日 16:00 上線 HashKey Group 生態幣 HSK，交易僅開放給符合資格的專業投資者。 HSK 儲值與提幣功能現已開啟，使用者可透過 HashKey Chain 或以太坊網路（ERC20）進行充提。 此次上線標誌著 HSK 正式進入香港持牌交易平臺，在香港持牌交易所實現交易與流通，是 HashKey Group 生態體系建設中的重要進展。 作為 HashKey Group 的生態代幣，HSK 服務於集團的多元化業務場景。 HashKey Group 旗下業務涵蓋持牌交易平臺、投資及資管、代幣化及基礎建設服務等領域。同時，HSK 也是 HashKey Chain 的原生代幣，用於支付鏈上交易所需的 Gas 費用，支援網路的基礎運作。 未來，HashKey Group 將繼續在監管框架下推動生態與基礎設施建設，並遵循透明、審慎和長期發展的原則，穩步拓展機構級數位資產應用場景。 HashKey 交易所總監 Michelle Cheng 表示：「隨著現實世界資產代幣化及機構級數位資產應用持續推進，市場對合規、可審計、可追責的區塊鏈基礎設施需求不斷提升。 HashKey 正逐步將相關基礎架構能力落地至具體業務場景。 HSK 作為集團生態中的功能型代幣，其設計與使用始終圍繞著具體業務場景。這次在 HashKey Exchange 上線，旨在進一步打通 […]
Bowtie全新總部「保泰人壽大廈」正式揭幕
進駐灣仔核心商業區 實體地標兌現長遠紮根承諾 香港2026年2月25日 /美通社/ — 香港首間虛擬保險公司[1]保泰人壽（「Bowtie」）今日宣佈，位於灣仔莊士敦道68號的全新總部「保泰人壽大廈」（「Bowtie Life Insurance Tower」，簡稱「Bowtie Tower」）正式揭幕。對於一間成立僅七年，以純網上模式營運的保險公司而言，進駐並獲得核心商業區地標的命名權，不僅象徵著Bowtie已由一間初創企業迅速躋身市場領導地位，更展現了公司銳意透過實體版圖，向大眾兌現長遠承諾與鞏固公眾信任的戰略決心。 由左至右： Bowtie醫療顧問莫樹錦教授； Bowtie獨立非執行董事劉怡翔先生, GBS, JP； Bowtie資深顧問曾俊華先生； Bowtie行政總裁兼聯合創辦人陳鯤宇先生； Bowtie聯合創辦人顏耀輝先生； 香港保險業監管局行政總監張雲正先生, GBS, JP； 香港永明金融有限公司首席財務總監Ms. Christine Romano； 香港保險業監管局政策及法規部高階經理楊淑敏女士； 為配合持續擴張的業務，Bowtie簽訂了為期五年的租賃協議，承租合共七層樓面。當中，地舖以及閣樓用作開設自家品牌咖啡店Bow Coffee；其餘五層則用作辦公空間。 打破「虛擬」侷限：以實體版圖確立長遠信心雖然虛擬保險的營運模式以網上為基礎，但Bowtie深知客戶對品牌的信心往往建立於「看得見」的承諾上。在傳統金融界，商廈命名權向來是企業穩健實力的指標；取得大廈命名權正是出於品牌戰略考慮，希望打破大眾對「虛擬保險」的無形距離感，並透過實體版圖擴張，向市場展現Bowtie長遠紮根香港的決心。 Bowtie聯合創辦人顏耀輝先生表示：「金融服務業的基石始終離不開『信任』，而保險業更是如此。我們的營運優勢源於數碼化，但要與大眾建立長久互信，就必須要有『看得見』的承諾。透過『Bowtie Tower』這個實體地標，我們希望向大眾證明，Bowtie不僅是一間存在於雲端的科技企業，更是一個具備極高透明度、提供真誠服務，長遠與香港人同行的保險品牌。」 開設旗艦咖啡店：實現零壓力的線下服務體驗有別於傳統保險公司將實體據點設立為銷售中心，Bowtie於總部地下開設旗艦咖啡店 Bow Coffee，從根本上改變大眾與保險品牌的接觸模式。在Bow Coffee，客戶能在完全零壓力的日常場景下，向Bowtie的客戶服務團隊尋求客觀的資訊與協助。這種將客戶服務生活化的O2O（Online-to-Offline）模式，不僅巧妙地填補了純網上營運在人際互動上的空白，更為虛擬保險注入了不可或缺的人情味。 客戶如需預約面對面諮詢服務，可瀏覽Bowtie的網上平臺，或致電Bowtie客戶服務熱線3008 8123。 Bowtie資深顧問曾俊華先生表示：「傳統保險業往往予人一種充滿距離、甚至帶有推銷壓迫感的印象。Bow Coffee的誕生，正正是希望將『客戶服務』無縫融入大眾的日常生活。我們不僅是在經營一間咖啡店，更是在為大眾建立一個連繫社群的聚腳點。希望每位行經灣仔的市民都知道，這裡是一個完全沒有推銷壓力、能隨時為保險疑難提供支援的安心空間。」 科技轉化極致營運效益：將資源重投於客戶體驗Bowtie能夠支援這項具規模的戰略投資，背後建基於其強大且成熟的營運效益。透過自建科技體系將繁複的保險流程高度自動化，Bowtie成功將科技帶來的成本效益，直接轉化並重新投資於最佳化理賠及客戶服務體驗上。 透過提升服務水平，Bowtie不僅兌現了理賠承諾，更直接帶動了強勁的業務增長： 2025年下半年間，Bowtie自願醫保系列產品的投保申請突破一萬大關，引證大眾對品牌的信心； 自願醫保系列產品的索償成功批核率高達98.3%[2]； 計及全部保險產品，Bowtie已處理超過15萬宗理賠個案； 當中95%的個案能於五個工作天內完成評估並發出賠償[3]。 Bowtie錄得超過94%的客戶留存率。 Bowtie行政總裁兼聯合創辦人陳鯤宇先生表示：「純網上保險模式的規模效益已獲得市場的充分驗證。而2025年的銷售佳績，更是大眾對我們投下信任一票的最佳證明。正因為科技大幅降低了傳統營運與獲客成本，Bowtie才有更大的空間與能力，將資源專注地投資在『服務』上。『Bowtie Tower』的揭幕，不僅是Bowtie的發展里程碑，更象徵我們將繼續專注於利用科技提升效率、為客戶帶來人性化服務，並以實際行動持續填補香港龐大的醫療保障缺口。」 誌慶Bowtie Tower揭幕：與全城共享雙重專屬禮遇為慶祝Bowtie Tower揭幕以及Bow Coffee開張，Bowtie特別推出雙重慶祝優惠： Bowtie保險產品快閃優惠（即日起至2026年3月1日）：於Bowtie網上平臺以優惠碼「BOWTIETOWER」投保指定保險產品，均可享首年保費五折優惠[4][5]。 Bow Coffee餐飲禮遇（即日起至2026年3月31日）：只需註冊Bowtie帳戶，即享Bow Coffee飲品半價優惠以及食品七折優惠。 [1] […]
AI重塑市場規則 信任成為品牌競爭核心資產
第28屆信譽品牌大調查完成 臺灣信譽品牌協會將於五月頒獎 臺北2026年2月25日 /美通社/ — 生成式 AI 讓一篇文章、一段影片，甚至一則推薦評論，都能在幾分鐘內被大量產出。內容變多了，但辨識真實與可信的難度卻同步提高。當資訊愈來愈容易被製造，消費者對「是否值得相信」的判斷成本反而上升。在這樣的環境下，「信任」重新成為品牌競爭的核心資產。 制度承接 信任機制不中斷 1999 年起推動之信譽品牌大調查，原由《讀者文摘》主辦，採「開放式填答」設計，不提供品牌選項、不設引導提示，由消費者在無提示情況下主動寫下最信任品牌，長期一致的方法論與第三方獨立執行原則，使該制度累積近三十年公信力與可比較資料基礎。2026 年起由前《讀者文摘》臺灣團隊成立之臺灣信譽品牌協會主辦，並持續由國際第三方調查公司 Catalyst Research 獨立執行，延續二十八年一致調查方法。 創會理事長曹富生（前《讀者文摘》臺灣信譽品牌計畫負責人）表示，此次協會成立並非重新起步，而是在既有研究架構與第三方原則基礎上承接制度，確保長期累積的信任資產得以延續，不因國際版權調整而中斷。 測量品牌真實「心佔率」 本屆調查橫跨九大產業、62項產品與服務類別，採全國代表性樣本 1500 份，抽樣誤差 ±2.5%。研究核心維持「開放式填空機制」，真正測量品牌是否佔據消費者心中第一順位。 2026年調查除延續品質、信賴、價值感、瞭解消費者需求、創新、社會責任等構面外，今年新增「永續」指標，回應市場對 ESG 與治理能力的關注。 創會榮譽理事長劉維琪表示，AI 改變資訊傳播方式，也對社會信任基礎提出新挑戰。唯有穩定且可被驗證的制度，才能維持市場秩序與消費者信任。 創會榮譽顧問許士軍指出，企業長期競爭力的關鍵，往往來自品牌名聲與社會信任等無形資產。若缺乏具公信力的評量機制，這些價值難以納入董事會與管理層決策視野。 AI與高齡社會下的信任重組 Catalyst Research 研究總監 Cameron Gentle 表示，在生成式 AI 讓內容生產更容易的同時，資訊可信度的辨識難度卻提高。此外，高齡人口比例增加，但在數位應用上仍存在落差。企業若僅聚焦數位溝通，卻忽略跨世代服務設計，將可能流失關鍵客群。 家電、金融與服務業 信任成為溢價關鍵 研究團隊指出，在高單價家電、消費電子，以及金融理財與服務業中，產品與服務差異縮小、決策週期拉長，「是否安心」往往成為最終決策因素。信任已從行銷形象，轉變為風險管理與溢價能力的重要指標。 Catalyst Research 長期研究顯示，超過九成五消費者更傾向選擇具有第三方信任驗證的品牌。在通路陳列與線上購買環境中，可被快速辨識的信任識別，有助於縮短決策時間。當競品具備可被辨識的信任識別時，市場話語權往往隨之傾斜。 信任標章：將資料轉化為市場識別 曹富生表示，入榜品牌將獲授權使用「信譽品牌標章」，作為年度對外識別工具。該標章基於消費者開放式提名與第三方研究結果形成，並非廣告背書。 掌握信任資料優勢 企業可量化市場位置 臺灣信譽品牌協會研究總監彭翠亭表示，本屆報告整合 Catalyst Research 資料與臺灣市場觀點，並提供客製化產業分析機制。透過類別品牌排名、信賴矩陣地圖模型、競品差距量化與信任原因分析，品牌可評估自身市場定位與溢價支撐力，並辨識可能影響市場位階的結構性風險。 五月發布完整產業洞察 本屆完整調查成果與產業趨勢洞察，將由 Catalyst Research 研究總監 Cameron […]
新研究顯示頂尖 OEM 透過「韌性優先」策略，將停機時間復原速度提升 40%，進而強化獲利能力
調查結果顯示領先的機器製造商如何提升復原能力、營運一致性和客戶成果 威斯康辛州密爾瓦基市2026年2月24日 /美通社/ — Rockwell Automation (NYSE： ROK) 是全球最大的工業自動化與數位轉型公司，今天發表新的全球研究報告，深入探討領先的機器製造商如何在日益複雜且充滿不確定性的營運條件下加強效能、恢復力和客戶信任。 該研究報告 OEM Advantage Playbook 以 17 個國家/地區、500 位 OEM 領導者的見解為基礎。重點在於，雖然原始裝置製造商持續面臨勞動力不穩定、供應鏈波動、成本壓力和客戶期望上升的挑戰，但部分企業已透過調整營運模式，在不可預測的情境下仍能維持更高的一致性與績效表現。研究顯示，領先的 OEM 不再僅專注於機器本身的效能，而是將重心放在更快速的復原能力、營運一致性，以及以資料為基礎的決策機制。 Rockwell Automation 全球OEM和新興產業副總裁 Evan Kaiser 表示：「新世代 OEM 領導地位的關鍵，不在於誰能打造最先進的機器，而在於誰能在勞動力流動、供應中斷與持續的市場壓力下，仍穩定交付一致的營運成果。」 研究的關鍵發現包括： 快速復原成為新的獲利槓桿 – 平均一次非計畫性停機持續約 40 小時，成本高達 360 萬美元；而領先的 OEM 能協助客戶在 24 小時內完成復原，顯著降低營收損失並提升客戶信心。 勞動力不穩定成為常態，而贏家早已為止做好準備 – 在某些地區，人員流動率達到 47%，領先的原始裝置製造商將專業知識嵌入機器和工作流程中，以減少對個人體驗的依賴，加速上線並維持一致的效能表現。 效能衡量方式持續演進– 高效能原始裝置製造商優先考慮獲利能力和客戶成果指標 – 銷售成本、交期、停機時間復原 – 以及傳統生產產量和以人為本的新興指標，例如安全性和滿意度。 技術投資更具策略性– 頂尖績效者有系統地匯入數位分身、自主移動機器人 (AMR) 和協作型機器人，將品質設計到機器中，並提高部署一致性，並運用現場洞察回饋未來設計，而非僅解決單點問題。 法規遵循與資安成為差異化關鍵 – 頂尖的原始裝置製造商從一開始就將網路資安整合到產品設計中，以與安全相同的專業原則處理資安議題，以支援市場進入、減少延遲並建立客戶信任。 若要深入瞭解完整研究結果，可參考 OEM Advantage […]